与大多数人的想法一样，陈浩一开始也只是被高工资所吸引，所以才抱着试一试的心态前来面试。
nk，可他毕竟不是自媒体出身，更不懂那些喜欢看短视频的人究竟是抱着一种什么样的心态在看。
不管蓝星还是地球，早在微博一家独大的时候，视频领域就已经诞生了诸如ai酱、李子柒这样的大网红。
这个时期的网红大多致力于打造个人i，然后通过i影响力吸引粉丝购买自家淘宝店的商品，从而达到引流变现的目的，比如雪梨、张大奕，以及早期的李子柒等。
但很可惜的是……
这种模式并没有可复制性。
比如ai酱之后成立的aitube就没掀起太大的浪花，张大奕背后的如涵控股虽然成功赴美上市，但她个人却几乎贡献了公司一半的营收。
这是什么概念？
一个网红就能撑起一家上市公司？
真以为国外的韭菜那么好割？
网红的寿命往往也就那几年，一旦热度不在，他们背后的公司自然就会随之走向没落。
虽然陈浩大学就读的学校很一般，可他依然自诩为学院派导演，对于网红行业更是有着一种莫名其妙的优越感。
年轻嘛，不气盛还能叫年轻人？
因此，当陈浩从身边几个面试者的口中了解到一个名叫‘微视’的软件后，他便立刻下载了一个，然后直接打开看了起来。
这时候的微视体量并不大，从某种意义上来讲，这个软件甚至都还没有出圈。
而也正是因为微视还没有出圈的缘故，所以这个时期的大v大多是从传统影视行业转型过来的技术流玩家。
所谓技术流玩家，也就是通过创意剪辑、后期特效等方法，从而拍出一系列炫酷到不行的视频。
这是技术流大火的时代，也是后来不断被人提及和怀念的时代。
陈浩一开始还没意识到这个软件的魔力，等到沈莹莹再次出现在他面前后，他才像是没睡醒一样，带着一脸茫然走进了苏择的办公室。
……
连续三天不断的接待面试者，饶是苏择也不禁感到有些麻木和疲惫。
沈莹莹带着陈浩走进办公室的时候，苏择甚至连头都没抬一下，翻出陈浩的简历匆匆扫了几眼后，他这才一边喝水一边抬头问道“你好，你就是陈浩吧？来，请坐。”
陈浩，男，21岁
人才类型技术类
已掌握技能影视摄像、影视后期
能力评价d
成长潜力a
综合评价c
看到陈浩资料的一瞬间，苏择就像是发现了什么宝贝似的，差点激动的没把水呛出来。
好家伙！
终于等到一个成长潜力高达a级的稀有人才了！
可能是因为自己身边整天有个苍蝇烦人一样的s级，所以苏择一开始还天真的以为优秀人才应该很好招。
直到经历了这几天的面试后，苏择才终于意识到……
这个世界上更多的还是像他这样的普通人。
别说是a级潜力了，在陈浩出现以前，苏择甚至连b级潜力都很少见到。
大多数人的成长潜力只有c，仅有的几个b级也全都是女孩。
而根据苏择推测，这几个女孩之所以能拿到b级评价，可能也只是因为她们长着一张漂亮的脸蛋。
是的，不光苏择会以貌取人，就连他的系统也会以貌取人……
长得好看，也就意味着她们会有更多的机会。
这个世界就是这么的残酷和现实。
其实苏择自己也知道，因为公司规模太小的缘故，他现阶段基本上不可能招到b级以上的人才，所以打从一开始，苏择就不在意员工的能力评价