张越说“那是因为你一直觉得高远是你的私有财产，一旦落入别人手中，你就会有被侵犯的感觉，所以你才会痛苦。”张越坏笑，“唉，要不然趁此机会你换个男人吧。有没有遇到有感觉的？”
夏青突然想起了肖默——那个非常英俊的、有点玩世不恭的、具有雅痞气质的外科大夫。她内心突然袭来一丝纤弱和柔软，那种感觉非常奇妙，只是一瞬间便消失了，因为她觉得他们两人根本不可能再有什么交集的。夏青沮丧地说“没有。”
第二天早上九点钟，夏青回公司上班时，吴飞和王槐都没到公司。设计部除了王槐没来，其他三人都来了，另外一个驻工地的设计师刘长发回公司来了。
因为刘长发在工地待了三个月了，大家都快忘记他了。刘长发今年三十五岁，是目前在红帜设计部做得最久的一个，刘长发身高大约一米七二，长相普通，不过，人很憨厚、稳重，比较有担当。已成家并有了一个七岁的儿子，是设计部唯一一个成家并有孩子的设计师。
见到刘长发，大家都挺开心的，在一起寒喧了好一会。夏青说“刘工，工地完工了吗？”
刘长发说“完工了，不过还没有验收，吴总叫我回来，说要开始做绿巨人的项目了。”
夏青说“绿巨人的项目还没有答合同呢，这几天会签，设计还要做上一段时间。”
刘长发说“夏工，你太棒了，绿巨人的项目你拿下来了。”
“这是意料之中的事啊。还有巧巧、杨帆也有功劳。”
刘长发看一下余秋原来坐的位置“对了，怎么没有见到余秋？”
夏青说“她辞职了。”
刘长发非常吃惊“怎么会这样？”
“你不在公司的这三个月，发生了好多事。”
一提起余秋，金巧巧的神经顿时变得敏感起来，她竖起耳朵，想听夏青会不会说出对她不利的话，可夏青已经端坐在绘图桌面前，准备画酒店的大堂手绘图了。金巧巧还在网上找酒店的参考图片。
十点钟，王槐终于来公司了，见到刘长发，他很惊讶“刘工，你终于回来了。”
刘长发说“王工，是啊，完工了啊，不回来干嘛？”
王槐说“太好了，我老搭档回来了。”
“今天怎么来晚了？”
“别提了，昨晚我们设计部聚餐，我和吴总都喝多了，我回到家就一上睡，睡到九点半才醒，连早餐都没吃呢。”
“昨晚设计部聚餐了？遗憾啊，我晚了一步没赶上。”
“没事儿，想喝酒吗？今晚下班后去吧？”
“再说。”
杨帆说“王工，昨晚你和吴总喝到几点呢？”
“快十二点，哈哈！”
夏青说“算你狠！”夏青说，突然想起王槐也要做大堂的方案，她对王槐说“王工，别聊天了，快做大堂的方案吧。”
王槐想起什么来的样子“哦，对啊，马上做，喝酒都喝傻啦。”
昨天肖刚煜已经去上海出差了，刚泰集团公司现在全权交给了肖瑄，前几天肖瑄要求人事行政部改的公司规章制度已经出台。今天上午，肖瑄再次召开全体员工大会，在会上，她向全体员工解读新制度。
肖瑄说“本制度相对于原制度来说严格了一些，不过能规范我们工作时的行为，让你们大家变得更自律。大家都知道国内有一家著名的it企业叫作华为的公司吧？华为为什么能取得伟大的成功？还不是因为运用制度来管人？华为的创始人任正非先生虽然没有留学的经历，但是他曾经当过建筑兵，他当兵的第一个工程就是法国公司的工程，他应该就是在那个时期受到欧洲老板管理的熏陶，后来才提倡的狼性管理，说实在的，他的狼性管理我挺欣赏的，